Wir sind greenboxer

Natürlich, nachwachsend, sozial

Kern unseres Handelns ist die Überzeugung, dass es besser ist nachwachsende Rohstoffe zu verarbeiten als endliche Ressourcen zu verbrauchen. Wir engagieren uns für den Klimaschutz und gleichen sämtliche Emissionen aus, die unsere Verpackungen verursachen. Angefangen beim Anbau der Rohstoffe über die Herstellung der Verpackung bis zur Auslieferung an unsere Kunden. Das bedeutet: Unser gesamtes Sortiment ist zu 100 Prozent klimaneutral. Immer. Ohne Ausnahme. Ohne Aufpreis. Wir nennen das ClimateSafe 360°! So nehmen wir unsere Corporate Climate Responsibility wahr.

Als Mitglied der amfori-Organisation haben wir uns zur Nachhaltigkeit in unseren Handelsketten verpflichtet. So achten wir darauf, dass unsere Produkte unter sicheren und sozialen Arbeitsbedingungen zu fairen Löhnen und geregelten Arbeitszeiten hergestellt werden. Unsere Lieferanten werden von unabhängigen Prüfern nach der Business Social Compliance Initiative (BSCI), SEDEX oder SA8000 auditiert. Auch das ist unsere Vorstellung von Corporate Social Responsibility. Weitere Informationen zu unseren Zertifizierungen findest du hier.

Der greenbox Verhaltenskodex

greenbox ist sich seiner Rolle in der Gesellschaft und ihrer Verantwortung gegenüber Geschäftspartnern und Mitarbeitern bewusst. Wir verpflichten uns daher zu klaren Grundsätzen, die den Rahmen für unser unternehmerisches und gesellschaftliches Handeln bilden.

Unserer Verantwortung entsprechend verpflichten wir uns auf die folgenden Grundsätze:

• Wir sind ein multinational aufgestelltes Unternehmen. Aus diesem Grund ist es für uns oberstes Gebot, die Gesetze und Vorschriften aller Länder, in denen wir tätig sind, zu beachten und zu befolgen. In Situationen, in denen es keine gesetzliche Regelung gibt, gelten immer die Werte dieses Verhaltenskodex.
• Umweltbewusstes Handeln ist für uns keine unternehmerische Pflicht, sondern der wichtigste Kernpunkt unserer Unternehmens-Philosophie. Das spiegelt sich in unseren Produkten genauso wider, wie in unserer Betriebsorganisation und unserer Kommunikation nach Außen und Innen.
• Wesentlicher Bestandteil für verantwortungsbewusstes Handeln ist für uns, Gefahren für Mensch und Umwelt zu vermeiden. Wir machen jeden für die Sicherheit in seinem Arbeitsumfeld mitverantwortlich. Alle Mitarbeiter werden diesbezüglich sensibilisiert und regelmäßig unterwiesen.
• Wir behandeln Geschäftspartner wie Mitarbeiter grundsätzlich mit Würde und Respekt. Wir unterstützen und respektieren den Schutz der international gültigen Menschenrechte innerhalb unseres Unternehmens und in der Zusammenarbeit mit unseren Geschäftspartnern und Lieferanten. Wir tolerieren keine Zwangsarbeit oder Kinderarbeit.
• Die Grundlage für unser eigenes Handeln sowie den Umgang mit und die Auswahl von Lieferanten bildet der amfori BSCI Code of Conduct.
• Wir sind ein offenes und tolerantes Unternehmen. Wir diskriminieren niemanden. Wir benachteiligen niemanden, bezogen auf Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, Behinderung, sexuelle Orientierung, Nationalität, politische Meinung, soziale oder ethnische Herkunft oder sonstige persönliche Eigenschaften.
• Wir dulden keine Korruption und Vorteilsgewährung, egal in welcher Form. Es dürfen im Zusammenhang mit unserer geschäftlichen Tätigkeit keine persönlichen Vorteile, Geschenke oder Einladungen gefordert, angenommen, angeboten oder gewährt werden. Ausnahmen gelten nur bei allgemein üblichen Gelegenheits- oder Werbegeschenken und bei Geschenken, die der Sitte und Höflichkeit des Landes entsprechen.
• Wir bewahren in unserer geschäftlichen Tätigkeit politische und religiöse Neutralität und unterstützen grundsätzlich weder parteipolitische noch religiös orientierte Aktivitäten.